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济南军区2名干部因训练弄虚作假受到处分

热度69票  浏览104次 【共0条评论】【我要评论 时间:2013年3月26日 13:55

本报讯 孙树志、特约记者魏国报道:近日,济南军区考核组对某旅进行战备拉动考核,该旅出动率达到90%,总评优秀。然而就在两个月前的旅新年度训练首次讲评会上,2名训练中弄虚作假的干部受到记过处分;2个训练成绩不达标的单位受到点名批评,单位主官在会上当场作检查。

近年来,这个旅连续2次被四总部联合表彰为“军事训练一级单位”。考核很过硬,实战怎么样?去年11月,他们对照能打仗、打胜仗的要求找差距,邀请上级机关对旅军事斗争准备情况“挑刺”。没想到,一场考核,几多尴尬:有的营未能在规定时间内集结,两个月前在上级考核中拿到优秀成绩的炮兵分队也是连连丢分。

由战观训,一针见血――该旅一般是每周固定一天组织战备拉动,部分官兵一到这一天就提前准备等待拉动;平时习惯了在“老地方”构筑阵地的炮兵分队,突然拉到陌生地域就“掉了链子”。为此,该旅党委反躬自省:要彻底整治训练场不实的“顽疾”,不仅要建立从严治训的铁律,更要硬起手腕,抓铁留痕。

今年1月,该旅检查发现一个连队训练登记、记录不实,旅党委随即决定给予该连连长记过处分,挂钩帮带该连的旅领导在常委会上作检查;机关2名参谋在军事理论考核中作弊,随后被调离机关。这个旅党委还研究完善监督机制,实行训风“谁监督谁负责、谁主管谁负责、谁违规谁负责”,明确规定单位训练出现弄虚作假的,单位主官年内不得提升使用。

狠抓训练作风推动训练更加贴近实战。前不久,该旅接受所在集团军考核时突然遭遇大雪,5个考核课目全部不打折扣完成,并考出了好成绩。该旅还定下一条“硬杠杠”:今年“三实”训练必须在战术背景下进行,所有兵种分队全部参训,所有枪械装备全部现地操作,所有规定武器全部完成实弹射击,所有计划内课目一个都不能少。

(原标题:济南军区2名训练弄虚作假的干部受到记过处分)

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